広島大学マネジメント研究 25 号
2024-03-26 発行

どのような場合に,特別配慮に対する 同僚の不公平感が生じるか? : 社会的比較に基づく検討

張 梓源
抄録・要旨
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HUMR_25_26.pdf
内容記述
広島大学大学院社会科学研究科マネジメント専攻
広島大学大学院人間社会科学研究科人文社会科学専攻マネジメントプログラム
令和5年度修士論文要旨<学会員の論文要旨のみ掲載>
権利情報
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