「ダイアレクティクスが組織変革につながる現象を阻害する要因の考察」 : あるソフトウェア開発組織のケーススタディ <平成17年度修士論文要旨>
広島大学マネジメント研究 Issue 6
Page 150-
published_at 2006-03-22
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| File | |
| Title ( jpn ) |
「ダイアレクティクスが組織変革につながる現象を阻害する要因の考察」 : あるソフトウェア開発組織のケーススタディ <平成17年度修士論文要旨>
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| Creator |
伊藤 誠悟
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| Source Title |
広島大学マネジメント研究
Hiroshima University Management Review
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| Issue | 6 |
| Start Page | 150 |
| Journal Identifire |
[ISSN] 1346-4086
[NCID] AA11658355
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| Descriptions |
広島大学大学院社会科学研究科マネジメント専攻 平成17年度修士論文要旨
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| NDC |
Economics [ 330 ]
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| Language |
jpn
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| Resource Type | departmental bulletin paper |
| Publisher |
広島大学マネジメント学会
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| Date of Issued | 2006-03-22 |
| Publish Type | Version of Record |
| Access Rights | open access |
| Source Identifier |
[ISSN] 1346-4086
[NCID] AA11658355
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