職場の非礼に意味はあるのか : 非礼の機能と受け手の評価が職務満足度に及ぼす影響
広島大学マネジメント研究 Issue 25
Page 27-27
published_at 2024-03-26
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| File | |
| Title ( jpn ) |
職場の非礼に意味はあるのか : 非礼の機能と受け手の評価が職務満足度に及ぼす影響
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| Creator |
宮崎 美保
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| Source Title |
広島大学マネジメント研究
Hiroshima University Management Review
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| Issue | 25 |
| Start Page | 27 |
| End Page | 27 |
| Number of Pages | 1 |
| Journal Identifire |
[ISSN] 1346-4086
[NCID] AA11658355
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| Descriptions |
広島大学大学院社会科学研究科マネジメント専攻
広島大学大学院人間社会科学研究科人文社会科学専攻マネジメントプログラム 令和５年度修士論文要旨＜学会員の論文要旨のみ掲載＞ |
| Language |
jpn
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| Resource Type | departmental bulletin paper |
| Publisher |
広島大学マネジメント学会
The Management Society of Hiroshima University
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| Date of Issued | 2024-03-26 |
| Rights |
Copyright (c) 2024 by Author
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| Publish Type | Version of Record |
| Access Rights | open access |
