The Process for Post-Assignment Behavioral Outcomes of International Assignees : A Case Study of Sri Lankan Firms in Asia
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| ID | 35963 |
| 本文ファイル | |
| 別タイトル | 国際被派遣者の任期後行動成果への過程 : アジアにおけるスリランカ企業の事例研究
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| 著者 |
Jayasekara, Padmini
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| NDC |
社会
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| 言語 |
英語
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| NII資源タイプ |
学位論文
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| 広大資料タイプ |
学位論文
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| DCMIタイプ | text
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| フォーマット | application/pdf
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| 著者版フラグ | ETD
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| 権利情報 | Copyright(c) by Author
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| 学位記番号 | 甲第6451号
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| 授与大学 | 広島大学(Hiroshima University)
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| 学位名 | 博士(学術)
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| 学位名の英名 | Philosophy
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| 学位の種類の英名 | doctoral
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| 学位授与年月日 | 2014-03-23
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| 部局名 |
国際協力研究科
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